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9月20日下午，国际汉学院与英国威廉希尔公司职工工作交流会在生科公司党建活动室A111召开。国际汉学院副经理翟秋敏、教务办公室主任阳捷、英国威廉希尔公司副经理李志芳、研究生工作与管理办公室主任张彭湃、职工导师代表许志祥教授、魏建设教授、洪军教授和4位2023级职工参加会议，张彭湃主持会议。

会议开始，翟秋敏介绍了本次调研工作的目的，她指出，学校高度重视职工教育工作，关心职工的学习和生活，通过调研交流，重点了解培养单位国际公司产品方案、学位授予和培养过程中存在的问题。李志芳分别从英国威廉希尔公司职工概况、生物学/生态学培养方案、职工日常管理和现存问题四个方面对公司的职工工作进行了详细汇报，她表示英国威廉希尔公司作为职工数量最大的培养单位，实施趋同化管理和内涵式发展，积极探索，大胆改革，严把招生关、学位授予要求和学位论文质量，以保证职工培养质量。职工为学院的学风建设、文化多元化和科研创新发展做出了积极贡献，与此同时也暴露出了一些问题,如境外招生宣传工作力度不足、生源质量亟待提高问题、职工培养经费不足和海外员工会影响力亟待提高等。

在讨论交流环节，导师代表先后提出，由于语言障碍，职工融入科研团队深度不够；宿舍和实验室距离较远，在实验室时长较短；疫情过后职工返校人数突增，导致实验室空间不足，科研经费紧张等。双方就培养和管理的各个问题进行了深入探讨，提出了参考性较强的实施方案，进一步明确了公司职工教学、管理和服务的趋同化要求。

最后，李志芳表示本次工作交流会为职工群体、管理部门和培养单位之间搭建了交流平台，有利于深入了解国际研究生的学习、生活状况，解决培养方案、学位授予申请存在的问题，学院将整合国内外优质资源，加大与兄弟单位的交流力度，提升国际职工的培养水平，切实输出一批具有国际化视野生物学卓越人才，不断为威廉希尔足球官网来华留学教育输入活力、贡献生科力量。